Impulsvorträge

Impulsvorträge

Workshops und Moderationen dienen vorzugsweise der Erarbeitung konkreter Ergebnisse durch die teilnehmenden Personen. Während bei Workshops primär neue Themen aufgegriffen und durch die Teilnehmer erarbeitet werden, liegen bei Moderationen die Schwerpunkte eher in der Anpassung an neue Gegebenheiten und Situationen. Beiden Arbeitsformen ist gemeinsam, dass Veränderungsprozesse gemeinsam diskutiert, gestaltet und nachfolgend dauerhaft umgesetzt werden sollen.

Workshops

Workshops dienen vorzugsweise der Erarbeitung konkreter Ergebnisse und Neugestaltung bestehender Vorgehensweisen durch die Teilnehmer.

Schwerpunkte sind dabei meist die Entwicklung praxisnaher Lösungen bei maximaler Identifikation der Teilnehmer mit den jeweiligen Ergebnissen.

Beispiele für Workshops

  • Finden und Heben von Effizienzpotenzialen sowohl in organisatorischer als auch technischer Hinsicht
  • Kreation neuer Produkte und Dienstleistungen
  • Erabeitung neuer Wege der Kundenakquisition und -betreuung

 

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